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CARÊNCIA NO PLANO DE SAÚDE: POR QUE ENTENDER AS REGRAS ANTES DE CONTRATAR FAZ TODA A DIFERENÇA?

CARÊNCIA NO PLANO DE SAÚDE: POR QUE ENTENDER AS REGRAS ANTES DE CONTRATAR FAZ TODA A DIFERENÇA?

Nem todos os serviços do plano de saúde podem ser utilizados imediatamente após a contratação. Entender as regras de carência para consultas, exames, internações e demais procedimentos é essencial para fazer uma escolha segura, especialmente nos planos empresariais PME.

CONSÓRCIO É REGULAMENTADO? ENTENDA COMO FUNCIONA A LEI E A SEGURANÇA DESSA MODALIDADE

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O consórcio é regulamentado pela Lei nº 11.795/2008 e fiscalizado pelo Banco Central do Brasil. Entender como funcionam o contrato, as assembleias, os lances e a carta de crédito é essencial para aproveitar todos os benefícios dessa modalidade.

É POSSÍVEL TROCAR DE PLANO DE SAÚDE SEM CUMPRIR NOVAS CARÊNCIAS?

É POSSÍVEL TROCAR DE PLANO DE SAÚDE SEM CUMPRIR NOVAS CARÊNCIAS?

Em muitos casos, é possível trocar de plano de saúde sem cumprir novas carências. Mas isso depende das regras da ANS, da operadora e das características do seu contrato. O mais importante é nunca cancelar o plano atual antes de analisar a migração.

CONSÓRCIO NÃO É SORTE: É ESTRATÉGIA PARA CONSTRUIR PATRIMÔNIO

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Consórcio não é apenas uma forma de comprar um carro ou imóvel. Com a estratégia certa, ele pode ajudar a construir patrimônio, trocar de veículo, investir em imóveis e alcançar objetivos sem os juros dos financiamentos.

PLANO DE SAÚDE EMPRESARIAL: POR QUE A REDE CREDENCIADA É MAIS IMPORTANTE DO QUE O PREÇO?

PLANO DE SAÚDE EMPRESARIAL: POR QUE A REDE CREDENCIADA É MAIS IMPORTANTE DO QUE O PREÇO?

Escolher um plano empresarial apenas pelo preço pode gerar problemas no futuro. Hospitais, laboratórios, especialistas e a localização da rede credenciada fazem toda a diferença na experiência dos colaboradores e no verdadeiro custo-benefício do benefício.

CONSÓRCIO É MAIS TRANSPARENTE QUE FINANCIAMENTO? ENTENDA POR QUE MUITA GENTE MUDA DE IDEIA

CONSÓRCIO É MAIS TRANSPARENTE QUE FINANCIAMENTO? ENTENDA POR QUE MUITA GENTE MUDA DE IDEIA

No consórcio, os custos aparecem de forma clara no contrato: taxa de administração e fundo de reserva. Diferente do financiamento, não existem juros compostos escondidos aumentando o valor final.

PLANO DE SAÚDE COM COBERTURA HOSPITALAR É OBRIGADO A COBRIR INTERNAÇÃO?

PLANO DE SAÚDE COM COBERTURA HOSPITALAR É OBRIGADO A COBRIR INTERNAÇÃO?

Se o plano possui cobertura hospitalar, ele deve cobrir internações e utilização de centro cirúrgico conforme as regras da ANS. Algumas negativas podem ser abusivas, por isso é importante entender seus direitos.

CONSÓRCIO PARA CNPJ É MAIS BARATO? ENTENDA A DIFERENÇA DAS COTAS PARA EMPRESAS

CONSÓRCIO PARA CNPJ É MAIS BARATO? ENTENDA A DIFERENÇA DAS COTAS PARA EMPRESAS

Consórcios para pessoa jurídica costumam ser mais baratos porque normalmente não possuem seguro de vida embutido. Como o CNPJ continua existindo juridicamente, o custo da operação tende a ser menor.

LEI 9.656/98: COMO A REGULAMENTAÇÃO DOS PLANOS DE SAÚDE MUDOU O MERCADO NO BRASIL

LEI 9.656/98: COMO A REGULAMENTAÇÃO DOS PLANOS DE SAÚDE MUDOU O MERCADO NO BRASIL

A Lei 9.656/98 trouxe regras e proteção para os planos de saúde no Brasil. Antes dela, os contratos eram muito mais inseguros. Hoje o consumidor tem mais direitos, transparência e segurança.

TAXA ADMINISTRAÇÃO DO CONSÓRCIO, O QUE É E COMO FUNCIONA?

TAXA ADMINISTRAÇÃO DO CONSÓRCIO, O QUE É E COMO FUNCIONA?

Consórcio não tem juros bancários como financiamento. O que existe é uma taxa de administração fixa para gestão do grupo. Já no financiamento, os juros compostos fazem o valor final crescer muito mais.

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Cristiano Andrade Seguros

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Sobre o autor

Atuando na Administração e Comercialização de Seguros desde 1996, formado no ano de 2000 no 1º Curso de Habilitação para Corretores de Seguros, ministrado pela FUNENSEG (Fundação Escola Nacional de Seguros) e Tecnólogo em Gestão de Marketing pela Faculdade Estácio de Sá em 2014. Com mais de 30 anos de experiência na área comercial, gestão de pessoas, gerenciamento de grupos de negócios e treinamento corporativo.

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